为支持湖北自贸区宜昌片区加快发展，12月23日，省人社厅、省职称改革领导小组办公室来到湖北自贸区宜昌片区，开展高级职称专项评审。这也是湖北自贸区宜昌片区的首次高级职称专项评审会。

此次专项评审会是在年度常规评审之外开展的，采取实绩考核、面试答辩、材料审核等形式进行综合评定；适用政策特殊，没有适用以往惯常的申报学历、年限、基础职称等条件和通过率等要求，对少数在本行业中业绩特别突出的人员更是打破了“楼梯式”申报晋升模式，直接同意申报副高甚至正高职称。

评审当天，评委会共为宜昌人福药业、微特电子等8家企业共28名相关经营管理负责人和技术开发管理骨干进行了高级职称评审，共有24人通过副高技术职称、3人通过正高技术职称。（三峡日报 记者裴姝婧、通讯员张国才）